Thủ thư bản quyền: Nghiên cứu xu hướng tuyển dụng giai đoạn 2006–2013

( 0 đánh giá )
Miễn phí

Tỷ lệ quảng cáo việc làm có đề cập đến bản quyền tăng từ 9% (2006) lên 13% (2011), ổn định ở mức 8–10% trong các năm sau  

Chỉ có 16 vị trí có từ “copyright” trong tiêu đề, nhưng nhiều vị trí khác có mô tả công việc liên quan đến bản quyền  

Các vị trí thường kết hợp bản quyền với truyền thông học thuật, tài nguyên số, cấp phép, kho lưu trữ số  

Không có vị trí nào yêu cầu bằng JD, chỉ 5 vị trí ghi nhận JD là ưu tiên; MLS/MLIS luôn được yêu cầu  

Thủ thư bản quyền thường chịu trách nhiệm tư vấn chính sách, đào tạo người dùng, hỗ trợ giảng viên và sinh viên về quyền sử dụng tài liệu  

Các vị trí như “Copyright and Digital Access Librarian”, “Copyright and Licensing Librarian”, “Director Copyright Advisory Office” thể hiện vai trò lãnh đạo trong quản lý bản quyền  

Bản quyền gắn liền với các vấn đề như fair use, e-reserve, số hóa tài liệu, cấp phép nội dung số, hỗ trợ học trực tuyến  

Các vụ kiện như Authors Guild v. HathiTrust, Cambridge University Press v. Patton cho thấy rủi ro pháp lý ngày càng lớn với thư viện  

Thư viện học thuật đang trở thành đầu mối xử lý các vấn đề bản quyền trong giảng dạy và nghiên cứu  

Tác giả khuyến nghị các chương trình đào tạo thư viện nên tăng cường nội dung pháp lý, đặc biệt là luật bản quyền  

Nhu cầu tuyển dụng thủ thư bản quyền sẽ tiếp tục tăng, nhưng yêu cầu chủ yếu là kiến thức thực hành, không nhất thiết phải có bằng luật